24 septembre 2014
Groupes de travail
25 février 2008
- L’IGOPP
L’IGOPP
LA RÉFÉRENCE EN GOUVERNANCE
Pour une gouvernance créatrice de valeurs®
Ainsi, l’IGOPP poursuivra sa mission de continue de jouer un rôle significatif pour l’amélioration de la gouvernance des organisations publiques et privées au Québec et au Canada.
- Prises de position
PRISES DE POSITION
- Prise de position en faveur des actions multivotantes
- Les administrateurs sont indépendants, mais sont-ils légitimes et crédibles ?
- La rémunération des dirigeants
- Qui devrait choisir les membres du conseil?
- Le rôle préoccupant des gestionnaires de procuration
- Rémunération des dirigeants
- Le vote consultatif sur la rémunération des dirigeants
- La place des femmes au sein des conseils d’administration
- L’indépendance des administrateurs
- Droits de vote et citoyenneté dans l’entreprise ouverte
- Les actions multivotantes
EN VEDETTE
Prise de position en faveur des actions multivotantes
Prise de position no 11
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Caroline Cambourieu et Mantote Sambiani | IGOPP - Publications
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Shopify – La nouvelle structure de gouvernance approuvée avec une faible marge
Le vote des actionnaires de Shopify permettant de consolider le poids du vote du fondateur et chef de la direction de l’entreprise, Tobi Lütke, a été rempo...
LE BLOGUE EN GOUVERNANCE
Démission en bloc des administrateurs: pourquoi et à quoi cela sert-il ?
Yvan Allaire et Caroline Cambourieu | Lesaffaires.comGouvernance du cannabis : les défis du C.A. de la Société québécoise du cannabis
Yvan Allaire et Mihaela Firsirotu | Lesaffaires.com - Formations & événements
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Gouvernance des PME
Ces ateliers permettront aux participants de rencontrer des entrepreneurs et des administrateurs de PME et d’échanger sur...
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SALLE DE PRESSE
À LA UNE
L’IGOPP souligne le parcours exceptionnel de Cogeco, LOGISTEC et Saputo
Dans le cadre de son 6e Gala des grands bâtisseurs de l’économie du Québec, l’IGOPP a souligné le 12 mai 2022, devant plus de 350 personnes, le parcour...
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Ludovic Hirtzmann | Le Temps - Nos services
NOS SERVICES
Votre conseil d’administration est-il un lieu d’échanges utiles et profitables ?
Joue-t-il un rôle stratégique ?
Quel devrait être le cadre de gouvernance approprié pour votre organisation ?
Quelles pratiques devriez-vous adopter pour développer un climat de confiance et de collaboration ?
Quels mécanismes devriez-vous mettre en place pour faire de votre conseil d’administration un instrument de création de valeur ?
L’accompagnement personnalisé de l’IGOPP peut vous permettre d’obtenir un point de vue et un soutien indépendant afin d’évaluer et d’améliorer votre cadre de gouvernance.
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- La rémunération des dirigeants
- Qui devrait choisir les membres du conseil?
- Le rôle préoccupant des gestionnaires de procuration
- Payer pour la valeur ajoutée
- Le vote consultatif sur la rémunération des dirigeants (Say on Pay)
- La place des femmes au sein des conseils d’administration
- L’indépendance des administrateurs
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